受到损害的从业人员除依法享有工伤保险外
简介：
从业人员在工作中可能会遇到各种意外事故，导致身体受到损害。除了依法享有工伤保险之外，受到损害的从业人员还有其他保障措施。
多级标题：
1. 工伤保险的基本原则
2. 受到损害的从业人员享有的权益
3. 其他保障措施
1. 工伤保险的基本原则：
工伤保险是对从业人员在工作过程中因意外事故导致身体受到损害进行经济赔偿的一种社会保险制度。我国工伤保险的基本原则包括：保险赔偿的合理、公正和及时性；按病乘积责任的原则，即将职工的工资作为赔偿标准；社会化管理的原则，由国家统一管理工伤保险基金；法定责任的原则，用人单位必须承担工伤保险的法定责任。
2. 受到损害的从业人员享有的权益：
受到损害的从业人员享有一系列的权益。首先，他们有权获得工伤认定，即工伤保险机构会根据相关规定对从业人员的损害进行认定，确保其享有工伤保险的相关权益。其次，他们有权享受相应的医疗和康复护理，保障他们的身体健康恢复。另外，从业人员还享有康复费用、伤残补偿金和一次性工伤医疗补助金等经济赔偿权益。这些权益的实现，不仅能帮助从业人员缓解经济负担，更能保障他们的生活和未来发展。
3. 其他保障措施：
除了工伤保险外，受到损害的从业人员还可以享受其他保障措施。例如，用人单位应当采取必要的工作安全措施，降低工作风险，确保从业人员的人身安全。在一些特殊行业和高危职业中，还可以设置相应的安全设施和装备，提供安全培训和指导，增强从业人员的安全意识和能力。此外，社会组织和公益机构也可以对受到损害的从业人员进行援助和救助，提供心理支持和职业培训等帮助。
总结：
受到损害的从业人员除了依法享有工伤保险之外，还有其他保障措施。工伤保险的基本原则保障了从业人员的合法权益，他们享有工伤认定、医疗康复、经济赔偿等权益。此外，用人单位应当采取必要的工作安全措施，社会组织和公益机构也可以提供其他帮助。通过这些保障措施的有效实施，可以更好地保护受到损害的从业人员的合法权益，促进社会公平与稳定的发展。