劳动法加班费计算方法及标准
在工作中，加班是一种常见的情况。有时候公司需要员工加班来应对突发情况或者工作量过大，这时就需要按照劳动法规定来计算加班费。下面将详细介绍劳动法中关于加班费的计算方法和标准。
一、计算方法
1. 标准工作时间内的加班费计算方法为：加班工资=基本工资÷标准工作时间×1.5×加班时间
2. 法定节假日和休息日加班费计算方法为：加班工资=基本工资÷标准工作时间×2×加班时间
3. 加班时间的计算方法为：工作日加班时间+法定节假日和休息日加班时间
二、标准
1. 工作日加班费标准：不超过标准工作时间的，按照加班工资=基本工资÷标准工作时间×1.5×加班时间计算；超过标准工作时间的，按照加班工资=基本工资÷标准工作时间×2×加班时间计算。
2. 法定节假日和休息日加班费标准：按照加班工资=基本工资÷标准工作时间×2×加班时间计算。
通过以上计算方法和标准，可以更清楚地了解劳动法规定的加班费计算方式，保障员工的合法权益，同时也提醒企业在管理加班时需遵守相关法律规定，保障员工的合法权益。