劳动纠纷起诉状范本(劳动争议案件起诉状)

劳动纠纷起诉状

简介:

劳动纠纷起诉状是劳动者寻求法律救济的一种法律文书。它主要用于向劳动争议调解仲裁机构或法院提起诉讼,以维护劳动者的权益。本文将为大家提供一份劳动纠纷起诉状的范本,供参考使用。

多级标题:

一、起诉方信息

二、被诉方信息

三、诉讼请求

四、事实和理由

五、证据清单

六、法律依据

七、诉讼请求

内容详细说明:

一、起诉方信息:

姓名:[劳动者的姓名]

性别:[劳动者的性别]

年龄:[劳动者的年龄]

身份证号码:[劳动者的身份证号码]

住址:[劳动者的住址]

联系电话:[劳动者的联系电话]

二、被诉方信息:

公司名称:[公司的名称]

法定代表人:[公司的法定代表人]

公司地址:[公司的地址]

联系电话:[公司的联系电话]

三、诉讼请求:

本人要求被诉方:

1. 支付拖欠工资及加班费共计[拖欠工资及加班费金额]元;

2. 给予补偿金共计[补偿金金额]元;

3. 公司返还扣除的社保及公积金共计[扣除金额]元;

4. 赔偿劳动者的精神损害共计[精神损害赔偿金额]元;

四、事实和理由:

1. 本人自[开始工作时间]起,以劳动合同形式在被诉方公司工作,职务为[职务],工资为[工资金额]元/月;

2. 被诉方在拖欠工资及加班费方面存在违约行为,本人应于每月底结算工资,但被诉方连续[拖欠工资月数]个月未按约定支付工资;

3. 经核实,被诉方以不合理的理由扣除本人的社保及公积金款项,且扣款金额超过法定比例;

4. 被诉方的行为严重侵害了本人的劳动权益,造成了本人的精神损害;

五、证据清单:

1. 劳动合同及工资支付记录;

2. 银行流水等证明拖欠工资的账户记录;

3. 社保及公积金缴纳明细;

4. 其他相关证据;

六、法律依据:

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《劳动争议调解仲裁法》

3.相关司法解释和规定

七、诉讼请求:

1. 判令被诉方支付拖欠工资及加班费共计[拖欠工资及加班费金额]元;

2. 判决被诉方支付补偿金共计[补偿金金额]元;

3. 判决被诉方返还扣除的社保及公积金共计[扣除金额]元;

4. 判决被诉方赔偿劳动者的精神损害共计[精神损害赔偿金额]元;

5. 其他合法权益。

以上所述即为劳动纠纷起诉状的范本,希望能对遇到劳动纠纷的劳动者提供一定的帮助。劳动纠纷起诉状的具体格式与内容可根据实际情况进行适当调整,以符合法律要求。最后还请劳动者务必咨询专业的法律顾问或律师进行进一步的法律评估与建议。